Юлия Ужакина об экосистеме раскрытия кадрового потенциала 
en

Юлия Ужакина об экосистеме раскрытия кадрового потенциала 

Генеральный директор АНО «Корпоративная Академия Росатома»

Юлия Ужакина об экосистеме раскрытия кадрового потенциала 

Генеральный директор АНО «Корпоративная Академия Росатома»

Комментарий эксперта

Все материалы события

Из выступления на сессии «Люди как центр новой экономики: образовательные тренды в условиях импортозамещения»

Это глубокая системная работа. Мы начинаем уже со школьного периода рассказывать детям о профессиях, чтобы потом они учились в наших опорных вузах осознанно, с четким пониманием, почему они выбрали свою специальность. В этом заключается главная цель. Такой подход поможет решить проблему нехватки квалифицированных кадров: только в ближайшие пять лет мы планируем нанять порядка 30 тыс. специалистов, несмотря на то что по цифровому профилю на предприятиях Росатома уже работают 25 тыс. человек».

Текст
Фото

Читайте также:

«Росатом» провел I Всероссийскую научно-техническую конференцию «Постоянные магниты: Наука и технологии. Производство. Применение»
«Росатом» провел I Всероссийскую научно-техническую конференцию «Постоянные магниты: Наука и технологии. Производство. Применение»
Пресс-релиз
В Подмосковье запустили новый логистический маршрут в Китай
В Подмосковье запустили новый логистический маршрут в Китай
Пресс-релиз
Росатом и китайская корпорация LS Group Co. изучат возможности сотрудничества по проекту водородного завода на Сахалине
Росатом и китайская корпорация LS Group Co. изучат возможности сотрудничества по проекту водородного завода на Сахалине
Пресс-релиз
«Росатом» рассказал о своем влиянии на формирование нового технологического уклада в Российской Федерации
«Росатом» рассказал о своем влиянии на формирование нового технологического уклада в Российской Федерации
Пресс-релиз