На полях форума «Обнинск NEW 2026» иностранные студенты и выпускники опорных вузов «Росатома» обсудили навыки для лидеров атомной отрасли

На полях форума «Обнинск NEW 2026» иностранные студенты и выпускники опорных вузов «Росатома» обсудили навыки для лидеров атомной отрасли

Опытные тренеры-консультанты поделились современными подходами к развитию лидерских навыков, помогая каждому составить личный план развития
Пресс-релиз
Фото

25 июня 2026 года в Обнинском институте атомной энергетики Национального ядерного исследовательского университета «МИФИ» на полях IV Международного молодёжного ядерного форума «Обнинск NEW» состоялся тренинг «Энергия ответственного лидерства». Более 50 иностранных студентов и выпускников опорных вузов госкорпорации «Росатом» искали ответ на вопрос, какие качества превращают хорошего специалиста в настоящего лидера атомной отрасли. Ключевым стало мотивационное выступление заместителя генерального директора по маркетингу и стратегическому сотрудничеству компании «Русатом Международная сеть» Виталия Гана. Именно он задал тон, рассказав о том,  как «Росатом» расширяет возможности нового поколения лидеров, обеспечивая инвестирование в будущие поколения, предлагая различные форматы взаимодействия для глобального развития в духе лидерства. В ходе практической части участники в международных командах определили ключевые лидерские компетенции будущего, наметили инструменты их развития. Особую атмосферу встречи создали спикеры в рабочих группах — выпускники опорных вузов «Росатома» из Намибии, Узбекистана, Вьетнама и других стран. Их истории стали живым примером того, как работает выстроенная госкорпорацией экосистема развития лидеров.

«Успешное развитие атомной отрасли в любой стране начинается с увлеченных своим делом специалистов. Для них развитие не только профессиональных, но и личностных качеств — это фундамент высоких результатов на благо процветания своей страны», – сказал заместитель председателя по кадрам в сфере науки и технологий Национального агентства исследований и инноваций Индонезии (BRIN) Эди Гири Рахман Путра.

«Лидер в атомной отрасли — это не просто руководитель. Это человек, который сочетает в себе три редких качества: глубокую техническую экспертизу, бескомпромиссную приверженность безопасности и стратегическое видение, способное двигать инновации через границы и культуры. Такие лидеры не рождаются — их воспитывают. И "Росатом" создает для этого глобальную экосистему, от университетской скамьи до международных платформ», – отметила представитель Проектного офиса по развитию образования  и международному сотрудничеству госкорпорации «Росатом» Вера Упирова.

Российский университет дружбы народов им. Патриса Лумумбы
Фото
Вы уже зарегистрировались в Личном кабинете? Получите доступ к созданию своих медиаматериалов по интересующим пресс-релизам и настройте свою персональную рассылку.