3 апреля в рамках панельной сессии деловой программы международного
чемпионата AtomSkills‑2026 состоялось обсуждение вопросов подготовки кадров для
национального проекта «Новые атомные и энергетические технологии». В
мероприятии приняли участие представители госкорпорации «Росатом», промышленных
компаний, федеральных и региональных органов власти, а также эксперты в области
профессионального образования.
Центральной темой сессии стала разработка новых профессиональных стандартов. По мнению экспертов, в условиях глобальной экономической турбулентности именно синхронизация системы профессионального образования с задачами национальных проектов и производственными приоритетами атомной отрасли обещает стать основой будущего технологического прорыва.
Татьяна Терентьева, заместитель генерального директора по персоналу госкорпорации «Росатом», отметила, что для достижения технологического суверенитета необходимо, чтобы образовательные программы отвечали реальным задачам атомной отрасли. Новый «стандарт инженера будущего» предполагает сочетание углубленных фундаментальных знаний, цифровых компетенций и навыков работы с наукоемкими технологиями. «Инженеры нового поколения — это “архитекторы производства”. Их главное умение — быстро превращать фундаментальную науку в экономически эффективное инженерное решение. Необходимые компетенции инженера будущего: цифровая грамотность, любознательность, широкий кругозор, мультидисциплинарность и способность брать на себя ответственность за конечный результат», — сказала она.
«Росатом» участвует в реализации 12 национальных проектов, ключевым из
которых является «Новые атомные и энергетические технологии». Данный нацпроект
объединяет 10 федеральных и направлен на комплексное развитие всей цепочки
энерготехнологий, от атомной генерации до возобновляемых источников энергии.
Научное руководство проектом осуществляет Национальный исследовательский центр
«Курчатовский институт», к практической работе привлечены практически все
научные организации «Росатома».
AtomSkills — ежегодный чемпионат рабочих и инженерных профессий, который организует госкорпорация «Росатом» на основе методики WorldSkills с 2016 года. Первый чемпионат проходил в 10 компетенциях при участии около 450 специалистов и экспертов атомной отрасли. С 2023 года чемпионат проводится в международном формате, в нем принимали участие представители из Турции, Бангладеш, Узбекистана, Кубы, Боливии и других стран. В трех лигах AtomSkills-2026 (лига профессионалов, студенческая лига и международная лига) представлены 44 компетенции. За звание лучшего в каждой из компетенций соревнуются представители 18 команд дивизионов и предприятий «Росатома», сборных трех крупных отечественных компаний (Роскосмос, ОСК, СИБУР), студенты из 76 профильных учебных заведений, участники из Турции, Китая, Узбекистана, Киргизии, Казахстана и других стран. Деловая программа AtomSkills посвящена различным аспектам подготовки кадров для решения задач прорывного технологического развития. В рамках деловой программы проходят панельные дискуссии, стартап-конференции, мастер-классы, аналитические и проектные сессии, экспертные консультации по международной, отраслевой и национальной повесткам. Чемпионат является инструментом развития профессиональной среды, способствующим обмену знаниями и опытом между представителями поколений, а также объединяющим специалистов, студентов и школьников в единую экосистему подготовки и развития рабочих и инженерных кадров в России.
Крупные российские компании продолжают расширять спектр решений по раскрытию потенциала своих сотрудников. «Росатом» и его предприятия поддерживают научно-просветительские инициативы, участвуют в создании базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством.
