Госкорпорация «Росатом» запускает международный молодежный менторский проект. Это онлайн-платформа для обмена идеями молодых людей по созданию устойчивого атомного будущего. О запуске рассказала заместитель генерального директора госкорпорации «Росатом» по персоналу Татьяна Терентьева 18 ноября в ходе своего выступления на Климатической конференции ООН COP29 в Азербайджане.
«Мы создадим платформу, где каждый сможет поделиться знаниями, идеями, мечтами, а также найти единомышленников, обсуждать, спорить, выступить в качестве наставника для будущих поколений. Мы считаем это важным, ведь именно от молодежи зависит, какое нас ждет будущее. Молодые люди в скором времени будут нести ответственность за судьбы своих стран и всего мира. Также мы уверены, что молодежь готова быть лидерами. На опыте основателей отрасли, на опыте современного поколения убеждаемся, что молодые могут решать самые сложные задачи», – сказала Татьяна Терентьева в рамках вечернего мероприятия Nuclear Dream.
Заместитель генерального директора «Росатома» по персоналу также высказала уверенность в том, что следующая Климатическая конференция ООН, которая пройдет в Бразилии, поставит во главу угла человека и будет отвечать на вопрос, как сделать так, чтобы вовлечь в процесс «зеленой» трансформации все заинтересованные стороны.
«Успех любого дела напрямую зависит от человеческого фактора, от степени вовлеченности людей. И особое внимание будет уделяться интересам групп, наиболее подверженных климатическим рискам – представителям коренных народов, людей, проживающих на удаленных территориях и, конечно же, молодежи как основному бенефициару устойчивого развития», – отметила Татьяна Терентьева на сессии «Технологии зеленого образования: путь к справедливому и устойчивому будущему» в Молодежном доме COP29.
Справка
Конференция ООН по вопросам изменения климата – крупнейший форум, акцентирующий внимание на проблемах климатической повестки, а также высший орган переговорного процесса для реализации положений Рамочной конвенции ООН об изменении климата (РКИК ООН), Киотского протокола (КП) и Парижского соглашения (ПС).
Госкорпорация «Росатом» уже много лет осуществляет свою деятельность с учетом повестки устойчивого развития. Принципы устойчивого развития внесены в долгосрочную стратегию «Росатома». В 2020 году была принята Единая отраслевая политика в области устойчивого развития. В октябре того же года госкорпорация «Росатом» присоединилась к Глобальному договору ООН – крупнейшей международной инициативе для бизнеса в сфере корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития. Госкорпорация «Росатом» является крупнейшим производителем низкоуглеродной электроэнергии в России, обеспечивая порядка 20 % от общего объема производимой в стране электроэнергии.
В России все более значительное внимание уделяется разработке и внедрению новых технологий, направленных на защиту окружающей среды. Госкорпорация «Росатом», производящая электричество с помощью низкоуглеродной генерации, последовательно реализует шаги по переходу к зеленой экономике. Снижение негативного влияния на природу, сохранение и восполнение биоресурсов – все это приоритетные задачи российской атомной отрасли в области охраны окружающей среды. Атомщики уделяют большое внимание модернизации оборудования, обеспечивающего выработку экологически чистой энергии, ежегодно направляются сотни миллионов рублей на мероприятия по охране окружающей среды. «Росатом» участвует в проектах по сохранению биоразнообразия на нашей планете, занимается лесовосстановлением, очисткой берегов рек, зарыблением водоемов. Атомная энергетика способна внести значительный вклад в борьбу с изменением климата ввиду отсутствия выбросов СО2 в процессе генерации энергии, что крайне важно для целого ряда стран.
Россия активно развивает сотрудничество с дружественными государствами. Несмотря на внешние ограничения, отечественная экономика наращивает экспортный потенциал, осуществляет поставки товаров, услуг и сырья по всему миру. Продолжается реализация крупных зарубежных энергетических проектов. «Росатом» и его дивизионы принимают активное участие в этой работе.
