Инжиниринговый дивизион «Росатома» начал набор слушателей III потока образовательного онлайн-проекта «Тим-юниоры»
en

Инжиниринговый дивизион «Росатома» начал набор слушателей III потока образовательного онлайн-проекта «Тим-юниоры»

Он направлен на знакомство школьников и студентов колледжей с инженерными специальностями и технологией информационного моделирования

Инжиниринговый дивизион «Росатома» начал набор слушателей III потока образовательного онлайн-проекта «Тим-юниоры»

Он направлен на знакомство школьников и студентов колледжей с инженерными специальностями и технологией информационного моделирования

Пресс-релиз

Инжиниринговый дивизион госкорпорации «Росатом» начал набор слушателей на III поток международного образовательного онлайн-проекта «Тим-юниоры». Проект реализуется совместно с Нижегородским государственным архитектурно-строительным университетом и Санкт-Петербургским государственным архитектурно-строительным университетом, а также при содействии компании Vysotsky Consulting и активном участии студенческих отрядов Нижегородской области.

Проект «Тим-юниоры» по профориентации школьников 8-11 классов и студентов колледжей направлен на получение ключевых знаний по инженерным специальностям и развитие базовых навыков по информационному моделированию (на базе российского программного обеспечения).

Программа учебного курса III потока состоит из 50 онлайн-занятий. В процессе обучения слушатели пополнят личное портфолио проектом своего первого «дома», познакомятся с предприятиями атомной отрасли и научатся работать в команде.

Заявки принимаются в официальной группе «ТИМ-юниоры» в социальной сети «ВКонтакте» до 7 ноября.

Справка

Инжиниринговый дивизион госкорпорации «Росатом» реализует образовательный онлайн-проект «ТИМ-юниоры» с 2022 года в партнерстве с Нижегородским государственным архитектурно-строительным университетом и Санкт-Петербургским государственным архитектурно-строительным университетом, а также при содействии компании Vysotsky Consulting и активном участии студенческих отрядов Нижегородской области. Участниками II потока стали 870 старшеклассников из Беларуси, Египта, Турции и России. Выпускники создали информационные модели шести школ России, расположенных в Санкт-Петербурге, Московской, Ростовской, Челябинской и Нижегородской областях, а также в Хабаровском крае. Работа Тим-юниоров помогла муниципальным и региональным властям более качественно планировать работы по реконструкции этих школ. В 2024 году проект «Тим-юниоры» вошел в топ-100 премии «Россия страна возможностей» и как пример лучших практик был представлен на Всемирном фестивале молодежи – 2024 в Сочи; также он был удостоен премии Нижнего Новгорода в номинации «Образование».

Инжиниринговый дивизион госкорпорации «Росатом» объединяет ведущие компании атомной отрасли: АО «Атомстройэкспорт» (Москва, Нижний Новгород, филиалы в России и за рубежом), Объединенный проектный институт – АО «Атомэнергопроект» (Московский, Нижегородский, Санкт-Петербургский филиалы – проектные институты, филиалы в России и за рубежом, изыскательские филиалы) и дочерние строительные организации. Инжиниринговый дивизион занимает первое место в мире по портфелю заказов и количеству одновременно сооружаемых АЭС в разных странах мира. Порядка 80 % выручки дивизиона составляют зарубежные проекты. Инжиниринговый дивизион реализует проекты по сооружению АЭС большой мощности в России и других странах, оказывает полный спектр услуг EPC, EP, EPC(M), включая управление проектом и проектирование, и развивает Multi-D технологии для управления сложными инженерными объектами. Дивизион опирается на достижения российской атомной отрасли и современные инновационные технологии. www.ase-ec.ru.

Правительство РФ и крупные российские компании уделяют большое внимание планомерной работе по раскрытию потенциала школьников, студентов и молодых сотрудников. «Росатом» и его предприятия участвуют в создании специализированных классов и курсов в школах, базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, крупных образовательных проектов, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством. Молодые специалисты получают новые полезные навыки, что помогает им в карьерном росте.

Текст